<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rdf:RDF xmlns="http://purl.org/rss/1.0/" xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel rdf:about="https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5572">
<title>Office of The President -  Articles Journals</title>
<link>https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5572</link>
<description/>
<items>
<rdf:Seq>
<rdf:li rdf:resource="https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5584"/>
</rdf:Seq>
</items>
<dc:date>2026-06-15T06:03:35Z</dc:date>
</channel>
<item rdf:about="https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5584">
<title>สถาบันที่เข้มแข็งมั่นคง</title>
<link>https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5584</link>
<description>สถาบันที่เข้มแข็งมั่นคง
เกษม วัฒนชัย; Kasem Watanachai
ในการบริหารองค์การหน่วยงานใดๆ ไม่ว่าจะเป็นส่วนราชการ รัฐวิสาหกิจ เอกชน องค์การกุศลหรือองค์การชุมชนแล้ว วิธีที่จะสร้างภูมิคุ้มกันทางการบริหารจัดการ คือ สร้างความเข้มแข็งแก่หน่วยงน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในยามปกติ เพื่อจะได้เป็นเกราะคุ้มครองเมื่อเกิดวิกฤติขึ้นมา องค์ประกอบที่จะสร้างความเข้มแข็งมั่นคงต่อองค์กรหน่วยงาน ได้แก่ ผู้ปฏิบัติงานทุกระดับมีความรอบรู้ (Knowledgeable Persons) มีการจัดองค์การสมัยใหม่ (New Organization) มีระบบคุณภาพ (Quality System)&#13;
สถาบันที่ต้องการสร้างความเข้มแข็งมั่นคงจะต้องดำเนินการตามแนวทางของหลักธรรมาภิบาล (Good Governance) โดย คำนึงความสมเหตุสมผลและความสอดคล้องของผู้บริโภคหรือของตลาดหรือของนโยบายระดับสูง เมื่อตกลงใจว่าจะทำกิจการใดแล้ว ต้องสร้างระบบคุณภาพมาตรฐานควบคู่กันไป (Quality and Standard) ต้องยึดหลักประหยัดและหลักประสิทธิภาพ (Efficiency)  ต้องยึดหลักโปร่งใส (Transparency) และย่อมมีผู้รับผิดชอบ (Accountability) ให้ตรวจสอบได้
</description>
<dc:date>2000-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</item>
</rdf:RDF>
