1. Huachiew Archiving System
  2. มหาวิทยาลัยหัวเฉียวเฉลิมพระเกียรติ
  3. คณะบริหารธุรกิจ
  4. Business Administration - Articles Journals
Please use this identifier to cite or link to this item: https://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5700
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorสถาพร ปิ่นเจริญ-
dc.contributor.authorSathaporn Pincharoan-
dc.contributor.otherHuachiew Chalermprakiet University. Faculty of Business Administrationen_US
dc.date.accessioned2026-06-22T04:51:03Z-
dc.date.available2026-06-22T04:51:03Z-
dc.date.issued2000-
dc.identifier.citationวารสาร มฉก. วิชาการ 3, 6 (มกราคม-มิถุนายน 2543) : 78-81en_US
dc.identifier.urihttps://has.hcu.ac.th/xmlui/handle/123456789/5700-
dc.language.isothen_US
dc.publisherสำนักพัฒนาวิชาการ มหาวิทยาลัยหัวเฉียวเฉลิมพระเกียรติen_US
dc.subjectการบริหารองค์การen_US
dc.subjectAssociations, institutions, etc. – Managementen_US
dc.subjectการบริหารการเปลี่ยนแปลงen_US
dc.subjectChange managementen_US
dc.subjectการพัฒนาองค์การen_US
dc.subjectOrganizational changeen_US
dc.subjectมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์en_US
dc.titleการบริหารการเปลี่ยนแปลงในองค์การ : ตามแนวทางของทฤษฎี Zen_US
dc.typeArticleen_US
Appears in Collections:Business Administration - Articles Journals

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Organizational-change.pdf61.71 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.